Head of Sales | Руководитель отдела продаж (в Международную Платежную Систему)
🔖 Задачи:
Стратегическое руководство: Разработка и реализация стратегии продаж для достижения целей роста и развития компании. Вы будете отвечать за установление ключевых направлений развития, целевых рынков и сегментов клиентов.
Управление командой: Вы будете управлять и мотивировать команду продаж, создавая условия для раскрытия потенциала каждого сотрудника. Обеспечение эффективного функционирования команды и ее синхронного взаимодействия с другими отделами;
Партнерство и сотрудничество: Установление стратегических партнерств и сотрудничество с ключевыми клиентами и партнерами. Ваша роль включает в себя переговоры и заключение стратегических сделок.
Спикерство: Регулярные выступления и модерирование дискуссий на профильных конференциях и выставках.
Анализ и мониторинг: Мониторинг и анализ рынка и конкурентной среды для выявления новых возможностей и рисков. Планирование и контроль бюджета отдела продаж.
Отчетность и стратегический анализ: Подготовка и представление руководству стратегической аналитики и отчетности. Ваш вклад в информирование руководства о достижении целей продаж и ключевых показателях производительности.
📌 Для нас важно:
Высшее образование в области экономики, менеджмента или маркетинга;
Опыт продаж и обслуживания клиентов в финтех компаниях платежной индустрии не менее 5 лет;
Знание предлагаемых платежных решений и глубокое понимание рынка highrisk бизнеса, а также наличие широкой сети деловых контактов в данной сфере;
Обширный опыт работы в области продаж;
Готовы рассмотреть кандидатов без опыта управления командой (готовы вырастить внутри компании навыкам управления командой);
Сильные лидерские навыки, умение вдохновлять и мотивировать команду, развивать ее потенциал и достигать высоких результатов.
Умение принимать стратегические решения и управлять изменениями.
Умение эффективно общаться с Мерчантами, коллегами и другими заинтересованными сторонами, и добиваться поставленных задач;
Умение проводить анализ рынка, продаж и результатов для выявления трендов, прогнозирования и принятия обоснованных решений.
Умение использовать данные и метрики для измерения производительности и определения стратегии;
Отличные коммуникативные навыки, как в письменной, так и в устной форме;
Знание английского языка на уровне не ниже С1.
✅ Мы предлагаем:
Официальное оформление;
Работу в Финансовом Холдинге;
Удаленка | гибрид;
Помощь с релокацией;
Участие в перспективных международных проектах.